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3月9日，海拉爾區(qū)“就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)”專場(chǎng)招聘會(huì)成功舉辦。

本次活動(dòng)將地點(diǎn)選在大眾知曉、人流聚集的龍鳳新天地商圈，結(jié)合近日三八國(guó)際婦女節(jié)節(jié)日熱潮，創(chuàng)新舉辦專場(chǎng)招聘活動(dòng)，讓海拉爾區(qū)企業(yè)在商場(chǎng)亮崗位，讓求職者邊逛街邊擇業(yè)。活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)有簡(jiǎn)歷診斷專區(qū)、政策咨詢服務(wù)臺(tái)，將職業(yè)指導(dǎo)、政策解讀、崗位推薦功能融為一體，多角度、全方位促進(jìn)供需精準(zhǔn)對(duì)接。

批量送崗——崗位供給提質(zhì)擴(kuò)容春季是企業(yè)開工復(fù)工轉(zhuǎn)換期、勞動(dòng)者換崗流動(dòng)高峰期。為此，海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心“線上+線下”兩條腿走路，現(xiàn)下通過(guò)就業(yè)服務(wù)專員訪企挖崗，線上利用公眾號(hào)發(fā)布二維碼收集崗位信息，提前對(duì)接企業(yè)用工需求。同時(shí)，為切實(shí)保障重點(diǎn)群體就業(yè)，海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心提前了解有就業(yè)意愿人員的需求，現(xiàn)場(chǎng)按行業(yè)設(shè)立招聘專區(qū)，集中為勞動(dòng)者就業(yè)和企業(yè)用工牽線搭橋，實(shí)現(xiàn)“崗位供給庫(kù)”與“人才資源庫(kù)”精準(zhǔn)匹配。本次現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)80家企業(yè)積極響應(yīng)，提供崗位775個(gè)，獨(dú)立展臺(tái)30個(gè)，合并展臺(tái)31個(gè)，線上參與企業(yè)19家，涉及生產(chǎn)、銷售、管理、服務(wù)等各類崗位，初步達(dá)成就業(yè)意向近70人，不僅解決了企業(yè)用工的燃眉之急，更滿足了不同層次、不同專業(yè)背景求職者的需求。

簡(jiǎn)歷診斷——就業(yè)服務(wù)溫度與新意并存“過(guò)去我們更多的是做政策解讀、崗位推薦等常規(guī)服務(wù)，今年我們?cè)O(shè)立了簡(jiǎn)歷診斷專區(qū)，幫助求職者提升簡(jiǎn)歷質(zhì)量增強(qiáng)求職競(jìng)爭(zhēng)力?！焙＠瓲枀^(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心負(fù)責(zé)人說(shuō)到。本次招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，簡(jiǎn)歷診斷服務(wù)成為活動(dòng)的一大亮點(diǎn)，吸引了眾多求職者的關(guān)注和參與。現(xiàn)場(chǎng)工作人員從內(nèi)容、語(yǔ)言表達(dá)等多個(gè)維度對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行細(xì)致分析，結(jié)合求職者個(gè)人特點(diǎn)和目標(biāo)崗位，提出個(gè)性化修改建議，同時(shí)傳遞求職面試技巧，講授常見面試問(wèn)題，進(jìn)一步增強(qiáng)了求職者崗位競(jìng)爭(zhēng)力和求職信心。海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心多措并舉努力打造更好的“家門口”就業(yè)環(huán)境，成為求職者的“貼心人”。工作人員聚焦各類求職人員，提前梳理好各項(xiàng)就業(yè)政策，為前來(lái)咨詢的群眾提供政策解讀、崗位推薦、職業(yè)指導(dǎo)等服務(wù)。同時(shí)將政策印制在紙巾盒、帆布包等日常用品上，讓群眾政策潛移默化感受政策使用政策。本次招聘活動(dòng)共發(fā)放超過(guò)500份政策宣傳單以及宣傳小禮品，為近300名居民及提供咨詢服務(wù)，為近50名求職者提供簡(jiǎn)歷診斷服務(wù)，一系列服務(wù)舉措，將“精準(zhǔn)服務(wù)暖民心”的宗旨體現(xiàn)地淋漓盡致。

“線下招聘+云端送崗”——打造無(wú)死角就業(yè)招聘“有教師崗嗎？”“有管理崗嗎？”“有需要電工的嗎？”“剛才那個(gè)崗位的電話再看一眼唄！”直播間彈幕紛紛，咨詢問(wèn)題不斷。海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心工作人員化身“崗位推薦官”，及時(shí)解答直播間內(nèi)粉絲提問(wèn)。直播帶崗的形式也不同于以往“照本宣科式”的讀崗位念資料，而是采取“邊走邊看現(xiàn)場(chǎng)答疑”的方式，用鏡頭帶領(lǐng)線上求職者逛招聘會(huì)。針對(duì)雙良能源系統(tǒng)有限公司、龍鳳新天地購(gòu)物廣場(chǎng)有限責(zé)任公司、內(nèi)蒙古鵬泰物業(yè)管理有限責(zé)任公司等一批熱度較高的企業(yè)及崗位，工作人員溝通企業(yè)招聘專員在現(xiàn)場(chǎng)通過(guò)鏡頭對(duì)崗位情況進(jìn)行專業(yè)介紹和解讀。這種“線下招聘+云端送崗”雙軌并行的招聘形式，讓廣大求職者的就業(yè)選擇更多、渠道更寬。小鏡頭發(fā)揮發(fā)大作用，借助“流量”連接起線上線下兩端，多點(diǎn)開花、廣泛引流，助力求職者了解崗位信息，突破時(shí)空阻礙幫助求職者和招聘企業(yè)完成雙向奔赴，著力提高就業(yè)供需匹配效率、實(shí)現(xiàn)人崗對(duì)接精準(zhǔn)高效。本場(chǎng)直播帶崗近3000名觀眾參與，近200名粉絲進(jìn)行線上互動(dòng)，新增關(guān)注 91人，助力招聘會(huì)取得良好效果，托舉起更多求職者的就業(yè)夢(mèng)想。

下一步，海拉爾區(qū)就業(yè)服務(wù)和人事考試中心將繼續(xù)推進(jìn)落實(shí)“就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)”，優(yōu)化“家門口”就業(yè)環(huán)境，舉辦更多“小而精”的“定制式”招聘活動(dòng)，做好高校畢業(yè)生等青年就業(yè)服務(wù)工作，促進(jìn)農(nóng)牧民特別是脫貧人口就業(yè)增收，兜牢困難人員就業(yè)底線，多方聯(lián)動(dòng)多點(diǎn)發(fā)力穩(wěn)就業(yè)、惠民生。